Il commissario straordinario Sestito revoca gli effetti della delibera di aprile e avvia nuove misure per fronteggiare la carenza di medici. Previsto un avviso pubblico per il reclutamento di personale
.L’Azienda sanitaria provinciale di Vibo Valentia torna sui propri passi nella gestione del servizio di continuità assistenziale. Con la delibera n. 297 del 29 maggio 2026, il commissario straordinario dell’Asp, Angelo Vittorio Sestito, ha disposto la sospensione immediata della precedente delibera n. 176 dell’8 aprile scorso, che prevedeva l’accorpamento delle postazioni di guardia medica più frequentemente scoperte e l’obbligo per i medici di coprire turni su sedi diverse secondo un calendario prestabilito.
Alla base della decisione vi sono le numerose criticità emerse nelle settimane successive all’adozione del provvedimento.
L’Asp evidenzia come il territorio provinciale sia caratterizzato da una conformazione particolarmente complessa, con aree montane e collegamenti viari spesso difficili, soprattutto nelle ore notturne o in condizioni meteorologiche avverse. Una situazione che rischiava di compromettere la tempestività degli interventi sanitari e la sicurezza sia dei pazienti sia dei medici impegnati nel servizio.
Il problema nasce da una cronica carenza di personale. Attualmente all’Asp di Vibo Valentia fanno capo 38 postazioni di continuità assistenziale che non riescono ad essere coperte quotidianamente, con conseguenti disagi soprattutto nelle aree interne e più disagiate della provincia, spesso prive di assistenza sanitaria nelle ore notturne e nei giorni festivi e prefestivi.
Nel documento si sottolinea inoltre come l’accorpamento presentasse rilevanti criticità sotto il profilo contrattuale. I medici della continuità assistenziale sono infatti titolari di incarichi riferiti a specifiche sedi e non possono essere trasferiti unilateralmente presso altre postazioni senza il rispetto delle procedure previste dall’Accordo collettivo nazionale. L’imposizione di turni su sedi differenti avrebbe potuto esporre l’Azienda a contenziosi e a possibili conseguenze di natura economica e giuridica. Per affrontare l’emergenza, l’Asp ha deciso di puntare sul reclutamento di nuovo personale. La delibera prevede infatti la pubblicazione di un avviso pubblico finalizzato alla formazione di una graduatoria aziendale per incarichi provvisori e sostituzioni a tempo determinato, con l’obiettivo di garantire la copertura completa delle postazioni attive sul territorio provinciale. Nel frattempo, la copertura dei turni sarà assicurata con le risorse disponibili e secondo le modalità organizzative individuate dal responsabile del servizio di continuità assistenziale.
Le postazioni verranno mantenute operative compatibilmente con la disponibilità dei medici titolari e sostituti. Qualora una sede dovesse rimanere scoperta per mancanza di personale, gli utenti saranno indirizzati verso la guardia medica territorialmente più vicina, attraverso appositi avvisi che saranno affissi nelle sedi interessate, in attesa anche dell’attivazione di una specifica applicazione informatica. La delibera introduce inoltre una soluzione transitoria per i casi più critici. Se, nonostante il reclutamento, alcune postazioni dovessero restare prive di medico, il professionista in servizio nella sede limitrofa potrà garantire la copertura di entrambe le postazioni nello stesso turno. In tali circostanze l’Asp valuterà, d’intesa con le organizzazioni sindacali, il riconoscimento di un ristoro economico straordinario per compensare l’aggravio di servizio.
La nuova organizzazione avrà carattere temporaneo e resterà in vigore fino all’attivazione delle future Case di Comunità previste dalla riforma dell’assistenza territoriale, strutture destinate a ridisegnare profondamente l’intera rete sanitaria di prossimità e il sistema delle postazioni di continuità assistenziale sul territorio vibonese.
